Čistá mzda
Zadajte hrubú mzdu — hneď vidíte, koľko vám reálne príde na účet.
Koľkokrát ste si po ponuke práce hovorili koľko mi z toho reálne zostane? Presne na toto je táto stránka — zadáte hrubú mzdu, zvyšok dopočítame podľa aktuálnych sadzieb poistného a dane.
Ako sa počíta čistá mzda
Na Slovensku sa daň z príjmu počíta zo základu dane (hrubá mzda mínus odvody), ktorý sa ešte pred aplikovaním sadzby zníži o nezdaniteľnú časť. Postup výpočtu:
1. Sociálne poistenie zamestnanca = hrubá mzda × 9,4 %
2. Zdravotné poistenie zamestnanca = hrubá mzda × 5 %
3. Základ dane = hrubá mzda − sociálne − zdravotné
4. Zdaniteľný základ = základ dane − nezdaniteľná časť (410,24 €)
5. Daň = progresívne 19 % / 25 % / 30 % / 35 % podľa pásma zdaniteľného základu
6. Čistá mzda = hrubá mzda − poistné − daň
Sadzby a odvody (zamestnanec)
| Odvod | Sadzba | Z čoho sa počíta |
|---|---|---|
| Sociálne poistenie | 9,4 % | hrubá mzda |
| Zdravotné poistenie | 5 % | hrubá mzda |
| Daň z príjmu — 1. pásmo | 19 % | zdaniteľný základ do 3 665,28 €/mesiac |
| Daň z príjmu — 2. pásmo | 25 % | časť základu 3 665,28 – 5 029,10 €/mesiac |
| Daň z príjmu — 3. pásmo | 30 % | časť základu 5 029,10 – 6 250,86 €/mesiac |
| Daň z príjmu — 4. pásmo | 35 % | časť základu nad 6 250,86 €/mesiac |
| Nezdaniteľná časť | 410,24 €/mesiac | odpočítava sa od základu dane |
Čo navyše platí zamestnávateľ
Zamestnávateľ k hrubej mzde odvádza navyše sociálne poistenie 25,2 % a zdravotné poistenie 11 % — dohromady 36,2 %. Celkové náklady zamestnávateľa na zamestnanca sú teda približne hrubá mzda × 1,362.
Časté otázky
Ako sa počíta čistá mzda z hrubej?
Od hrubej mzdy sa odpočíta sociálne poistenie zamestnanca (9,4 %), zdravotné poistenie zamestnanca (5 %) a daň z príjmu vypočítaná zo základu zníženého o nezdaniteľnú časť — progresívne v štyroch pásmach (19 %, 25 %, 30 %, 35 %) podľa výšky zdaniteľného základu.
Čo je nezdaniteľná časť základu dane?
Nezdaniteľná časť je suma, o ktorú sa zníži základ dane pred výpočtom dane z príjmu — v roku 2026 je to 410,24 € mesačne (4 922,82 € ročne) pri bežnom príjme. Na rozdiel od ČR sa neodpočítava priamo z dane, ale zo základu.
Aké sú sadzby dane z príjmu na Slovensku?
Od roku 2026 platia štyri pásma: 19 % do 3 665,28 € mesačne zdaniteľného základu, 25 % v pásme 3 665,28 – 5 029,10 €, 30 % v pásme 5 029,10 – 6 250,86 € a 35 % nad 6 250,86 € mesačne — konsolidačný balík pridal k pôvodným dvom pásmam (19 %/25 %) ďalšie dve vyššie.
Koľko stojí zamestnanca zamestnávateľa celkom?
Zamestnávateľ navyše odvádza sociálne poistenie 25,2 % a zdravotné poistenie 11 % z hrubej mzdy — dohromady 36,2 %. Celkové náklady zamestnávateľa sú teda približne hrubá mzda × 1,362.